miércoles, 31 de diciembre de 2008

FELIZ 2009!!!!!




DESDE ESTE BLOG LE DESEAMOS A TODOS UN FELIZ AÑO,Y QUE EL SEÑOR NOS DE SALUD PARA
VERNOS DEBAJO DE LOS PASOS MUCHOS AÑOS.UN ABRAZO PARA TODOS.

lunes, 29 de diciembre de 2008

INOCENTADA COFRADE

COMO YA HABEIS VISTO SE TRATABA DE UNA INOCENTADA LA NOTICIA DE LA DIMISION DE JOSE MANUEL,ASI QUE NADA,ADIOOOOOOOOOOOSSS!!!!

domingo, 28 de diciembre de 2008

DIMISION DE JOSE MANUEL RODRIGUEZ QUESADA.




HACE POCOS MINUTOS SE CONFIRMABA LA NOTICIA DE LA DIMISION DE JOSE MANUEL COMO
CAPATAZ GENERAL DE LA HERMANDAD DE LA CENA,LOS MOTIVOS QUE SE CONOCEN HASTA EL MOMENTO SON EXTRICTAMENTE PROFESIONALES,YA QUE UNA IMPORTANTE OFERTA LABORAL LE
HARA CAMBIAR SU QUERIDA GRANADA POR LA CIUDAD DE VIGO,HACIENDO IMPOSIBLE MUY A SU PESAR,SEGUIR LLEVANDO EL MANDO DE LAS CUADRILLAS.
MUCHA SUERTE EN TU NUEVA ETAPA.

viernes, 26 de diciembre de 2008

martes, 23 de diciembre de 2008

¡¡QUE GANAS DE VEROS LA ESPALDA!!



NO ES NADA PERSONAL PERO ESTOY DESANDO DE QUE PASEIS DE LARGO,CUANDO EL ULTIMO JUGETE
ACARICIE LA MOQUETA DEL ULTIMO SALON,DESCORCHARE UNA BOTELLA DE CHAMPAN,Y NO POR LOS REGALOS QUE SUS MAJESTADES ME HABRAN DEJADO,NO,SI NO POR QUE ESTA CIUDAD EMPEZARA A OLER A INCIENSO EN ALGUNOS RINCONES,SE OIRA EL MURMULLO DE UNA IGUALA,SE VERAN COSTALEROS CON LA ROPA BAJO EL BRAZO,Y VEREMOS LA SOMBRA DE UNA PARIHUELA.
FELIZ NAVIDAD A TODOS!!!

jueves, 18 de diciembre de 2008

miércoles, 17 de diciembre de 2008

viernes, 12 de diciembre de 2008

miércoles, 10 de diciembre de 2008

¿EN CUANTOS PASOS TRABAJAS?







Documentacion sacada del blog"Entre Triana y Almeria"

lunes, 8 de diciembre de 2008

viernes, 5 de diciembre de 2008

LE HEMOS PREGUNTADO A.....MIGUEL ALMAGRO


¿CUANTOS AÑOS LLEVA EN EL MUNDO COSTALERO?

Veintidós años de amistad, ilusión, emoción, sentimiento y devoción bajo la trabajadera, sí veintidós años en hermandad.

Confieso que responder esta pregunta me llena de satisfacción al tiempo que me entristece, pues hoy desde la madurez añoro aquellos años de juventud y esperanza.



¿COMO VE EL FUTURO DE LAS CUADRILLAS DE NUESTRA CIUDAD?

Quiero ser optimista. Y sobre todo no debemos caer en el error de trazar un futuro de las cuadrillas de costaleros distinto al de nuestras Hermandades.

No nos equivoquemos, el futuro de nuestras cuadrillas es el mismo que el de nuestras Hermandades, así esto hay un grupo que bajo mi punto de vista y basándome en su progresión durante los últimos diez años hoy por hoy tienen asegurado un futuro esperanzador para el que deben seguir trabajando. El resto deberán trazar y definir el camino a seguir, y seguro pronto recogerán el fruto del trabajo bien hecho.

Si es cierto, que todos los que hoy formamos parte del “mundo costalero” debemos aportar nuestro granito de arena para dar fuerza, solvencia, fundamento, credibilidad y solidez a algo que tiene que perdurar en el tiempo, asegurando así con nuestro presente los distintos relevos generacionales que han de sucedernos.


¿CUAL ES SU OPINION SOBRE LA UNIFORMIDAD DEL COSTALERO?

Entiendo que usted me pregunta si la indumentaria del costalero en el momento que participa en la estación de penitencia debe ser “uniforme”, en ese caso, como gustos hay colores, mi opinión es que la indumentaria del costalero debe ser uniforme, al igual que lo es la túnica nazarena, las ropas que revisten el cuerpo de acólitos, el músico, etc. ¿Por qué el costalero iba a ser distinto a los demás?.

Si bien, las exigencias físicas requeridas para el buen desarrollo del “trabajo costalero” hacen recomendable y necesario que las características de la misma, me refiero al calzado e indumentaria, vayan siempre orientadas a facilitarlas y dar comodidad al costalero.

Tampoco olvidemos y no dejemos de lado el valor sentimental que para todos nosotros tiene esa indumentaria que nos convierte en privilegiados cirineos de la Madre de Dios y su Hijo. No le restemos significado y nos convirtamos en un “costalero de pasarela”, dejando a un lado el anonimato para primar el diferenciarnos del resto del grupo “cuadrilla” o colectivo por modismos absurdos.

En cuanto al costal y la faja debe primar sobre todos los aspectos su apartado funcional, son la herramienta básica y fundamental junto al calzado que posibilita al costalero efectuar su trabajo con total garantía y seguridad para su salud.


¿CREE QUE LAS JUNTAS DE GOBIERNO DEBEN IMPONER LA VESTIMENTA AL COSTALERO?


El costalero no es diferente al resto de hermanos a la hora de acatar o asumir las directrices marcadas en una estación de penitencia en cuanto al seguimiento de las normas estipuladas.

Y si la Hermandad por medio de su Junta de Gobierno predetermina la indumentaria o vestimenta para el costalero me parece perfecto y legítimo, ahora bien es recomendable, como antes le comentaba, que siempre se tome en consideración que las características de la misma deben facilitar el trabajo costalero, en este sentido la opinión de la cuadrilla deberá tenerse muy en cuenta.

La palabra imponer no me gusta, entiendo que se recurre a dicho término cuando la sin razón, cabezonería y protagonismos de algunos quieren prevalecer al consenso general, aunque este último no esté escrito en ningún sitio.



NORMALMENTE LAS HERMANDANDES,A LA HORA DE NOMBRAR UN CAPATAZ,LO PRIMERO QUE MIRAN ES EN EL SENO DE LA HERMANDAD,NO SIEMPRE HABIENDO GENTE CAPACITADA PARA ASUMIR DICHO CARGO,¿DEBEN LAS HERMANDADES TENER MAS EN CUENTA LA GENTE DE FUERA DE LA HERMANDAD,A LA HORA DE NOMBRAR UN CAPATAZ?


En el encabezamiento de esta pregunta no estoy del todo de acuerdo con usted, pues podríamos analizar uno a uno cada caso y realmente nos sorprendería el resultado. Quiero pensar que la madurez en las decisiones de nuestras hermandades también está llegando en este sentido.

Las Juntas de Gobierno deben querer lo mejor para su Hermandad, en algunos casos, para la elección del capataz encontrarán al candidato ideal en algún hermano de dicha corporación y en otros fuera, es obvio que para dicha elección deberá primar ante otros aspectos que la persona seleccionada esté capacitada real y/o potencialmente para asumir dicha responsabilidad.

Por ello, yo no me atrevería a decir que las juntas de gobierno deben tener más en cuenta a la gente de fuera de la hermandad para seleccionar la persona responsable de la cuadrilla de costaleros, indistintamente una u otra opción puede ser válida debiendo prevalecer la objetividad en tal elección.









EN MUCHOS CASOS LAS HERMANDADES OBLIGAN A LOS COSTALEROS HACERSE HERMANOS DE LA HERMANDAD,¿PUEDE HABER UN MOTIVO MERAMENTE ECONOMICO? ¿O PUEDE SER QUE SEA PARA AUMENTAR UN CENSO DE HERMANOS,AUNQUE LUEGO NO CUMPLAN COMO TAL,NO ASISTEN A CULTOS,CABILDOS,ETC....?


En esta cuestión desgraciadamente hay mucha hipocresía, pues todos queremos lo mejor para nuestra Hermandad y no siempre igual para el resto. Si nos centramos en el modelo de corporación al que con el paso del tiempo hemos evolucionado, observamos como en la mayoría de las hermandades que todos idealizamos es hermano desde aquel que porta la cruz guía hasta el encargado del carrito de la cera, es cierto, hay algunas excepciones pero las menos.

Seamos congruentes, coherentes y deseemos también para el resto lo que anhelamos para nosotros. Siendo fieles a ese “modelo ideal” es lógico que el costalero sea hermano al igual que el nazareno, penitente, pertiguero, acólito, etc., es más, afortunadamente en los últimos años en Granada también estamos experimentando como ese sentir se hace extensivo a otros colectivos como pueden ser aquellos encargados de los sones musicales.

Es verdad que no debemos ser ajenos a la realidad, y por desgracia no todas las corporaciones pueden contar con hermanos en todas y cada una de las tareas y puestos necesarios para el desarrollo de una estación de penitencia, en estos casos habrá que recurrir a otra opción. Está claro que exige el que puede, y no olvidemos que esto es voluntario si estamos debemos acatar determinadas normas básicas de funcionamiento.

Ojalá las listas de espera para formar parte de nuestras cuadrillas se llenaran al igual que ocurre en hermandades de otras ciudades vecinas, tan admiradas, deseadas y envidiadas en nuestro mundo costalero, en ese caso no existiría debate al respecto.



¿CUMPLEN LOS CAPATACES LAS EXPECTATIVAS CREADAS POR SU PROPIA CUADRILLA?

Un capataz debe inspirar confianza en la cuadrilla de costaleros, a partir de ahí las expectativas son comunes tanto para los que vamos fuera del “faldón” como dentro, que no son otras que hacer bien las cosas, y ser consecuentes y conscientes de nuestras responsabilidades.

Según los casos y en el transcurrir de los años existen ejemplos donde si se observa que el costalero ha puesto más empeño en su preparación y en el conocimiento de su trabajo que quizá los encargados de efectuar las tareas de capataz y auxiliares, quedándose los últimos descolgados o limitados para asumir la responsabilidad de dirección de cuadrillas de costaleros con un nuevo perfil dado por el paso de los años y las exigencias actuales (pasos de mayor tamaño y pesados, estilos de andar definidos, cuadrillas con personalidad propia, más maduras tanto en edad como en forma de ser y actuar, etc.).

Hoy por hoy debemos exigirnos todos, ser consecuentes y responsables cada uno con la tarea que realiza e intentar por lo menos conseguir aquello que entendemos que es la perfección.



¿QUE IMPORTANCIA LE DAS A LLEVAR LA ROPA BIEN 'CALZADA'?


El costal, es la herramienta básica para el costalero integrante de las cuadrillas que trabajan bajo esta modalidad “a costal”, no es un complemento, es un elemento esencial y vital sin el cual y su correcto uso podrá desarrollarse adecuadamente el trabajo.

Siguiendo esta consideración se le debe dar importancia máxima, relevante y de obligado cumplimiento a los siguientes aspectos:

- El costal (ropa y morcilla) debe tener las características necesarias para ser útil a su usuario; medidas, material utilizado, etc.
- El costalero debe conocer perfectamente la técnica y práctica de la elaboración de un costal y su colocación.
- La colocación y disposición es fundamental. El costal debe facilitar en todo momento que el costalero pueda sentir todas y cada una de las sensaciones que transmite la trabajadera (buenas y no tan buenas).

Si el costal no está bien hecho y su colocación es defectuosa irá en perjuicio de la salud del costalero y por ende del resto de la cuadrilla, la “igualá” no habrá servido de nada y el rendimiento no será óptimo.


¿QUE ASPECTOS MEJORARIA DE LAS CUADRILLAS?


El espíritu de superación y mejora los aplicamos en muchas facetas de nuestra vida y porque no aplicarlo a este nuestro “mundo costalero” al cual me honra pertenecer.

A veces echo en falta seamos más humildes, y sepamos ver y reconocer tanto nuestros defectos y carencias, para así salvarlas, como las virtudes del prójimo.

Fidelidad, compromiso y respeto mutuo a las responsabilidades de cada uno, capataces, auxiliares y costaleros.

Y sobre todo mayor toma de conciencia de lo que somos y hacemos. El resto, como la técnica hay que trabajarlo y depurarlo día a día, y siempre será mejorable.



¿COMO VERIA LA CREACION DE UNA CUADRILLA DE COSTALEROS INDEPENDIENTE A LAS HERMANDADES?


Ya existe en Granada alguna cuadrilla independiente a las hermandades, me remito a nuestra querida Cuadrilla Sacramental, sí la cuadrilla que tiene el privilegio de llevar a Dios Sacramentado.

No es cuestión de evaluar si está bien o mal, en cada caso será más oportuno o menos oportuno. Centrándonos solo en nuestras Hermandades de Penitencia me decanto más por la opción de aquella cuadrilla vinculada de una forma u otra a la hermandad, hoy por hoy le encuentro más ventajas.

Echando la vista atrás en nuestra reciente historia nos encontramos que entre los orígenes del movimiento costalero de nuestra ciudad existían cuadrillas totalmente independientes, si bien la evolución y progreso que hemos venido experimentado en este ámbito las han llevado o a su desaparición o a la total integración dentro del seno de alguna hermandad.


¿CREE QUE LA FIGURA DEL CAPATAZ ESTA CONSIDERADA COMO ES DEBIDO POR LAS CUADRILLAS DE COSTALEROS?

Desgraciadamente no lo necesario, puede ser que las bases aún no estén asentadas, puede ser que históricamente la operativa que hemos seguido no haya sido la propicia para la correcta toma en consideración de esta responsabilidad.

Es cierto, que salvo contadas excepciones, el “peso de la cuadrilla” ha recaído, por omisión o libre elección en “gente de abajo”. Han sido los propios costaleros los que han propuesto el funcionamiento diario de la cuadrilla (número de ensayos, igualá, relevos, etc.), hemos llamado capataz al encargado de “guiar el paso”, no otorgando o trasladando en ningún momento en éstos las responsabilidades que conlleva el puesto de capataz.

En la actualidad la tendencia parece va cambiando y estamos tomando más conciencia de la tarea y responsabilidad que cada uno debemos tomar, y como no, el puesto de capataz no es ajeno a ello.

Efectivamente la figura del capataz debe tomarse más en consideración y sobre todo respetarse, si bien me gustaría puntualizar que tampoco debemos convertirla en el eje básico y esencial sobre el cual debe girar el mundo costalero y de nuestras cuadrillas, no hay que olvidar que es un componente más de este engranaje, ni más ni menos, con distintas funciones, pero igual que cualquier miembro más de la cuadrilla.

Por favor “LA DEVOCIÓN A LOS QUE LLEVAMOS ARRIBA NO A LOS DE DELANTE”.




MIGUEL ALMAGRO

jueves, 4 de diciembre de 2008

martes, 2 de diciembre de 2008